Comment trouver le bon co-fondateur technique pour votre startup ?

Cette ère est également connue sous le nom d'ère technologique, car la plupart des gens sont fascinés par les produits technologiques. Le démarrage d'une entreprise en démarrage liée à la technologie est une situation gagnant-gagnant pour chaque entrepreneur de cette époque. Tout d'abord, vous devez avoir une idée du produit technologique pour le lancer et commencer à travailler dessus pour valider votre idée d'amener votre produit dans le monde réel.

Construire une base de démarrage n'est pas aussi facile que vous le pensez, car cela implique des milliers de tâches, y compris la mise à l'échelle d'un produit, l'enregistrement de la startup, etc. Un fondateur unique ne peut pas effectuer toutes les tâches seul. Vous avez besoin d'un co-fondateur avec des compétences techniques qui peut gérer la moitié de votre tâche et faire évoluer le développement du produit si vous voulez faire prospérer votre entreprise. Un co-fondateur technologique peut vous aider à construire votre startup avec succès.

Vous voulez en savoir plus sur les co-fondateurs tech ? Ensuite, restez fidèle à l'article car vous découvrirez le co-fondateur technique et comment vous pouvez trouver le bon co-fondateur technique pour votre entreprise dans cet article.

Qu'est-ce qu'un co-fondateur technologique ?

Un co-fondateur technologique est une personne ou une société de logiciels désireuse de travailler en tant que partenaire commercial. Ils détiennent une marge des actions des entreprises et prennent une marge bénéficiaire. Un co-fondateur technologique gère les tâches technologiques et remplit l'espace d'experts techniques dans votre entreprise.

De plus, un co-fondateur technologique fera évoluer le développement du produit, surveillera le développement de votre produit et s'assurera que vous l'avez parfaitement développé. Par conséquent, vous pouvez vous concentrer sur d'autres tâches sans vous soucier des tâches technologiques de votre entreprise. Même embaucher des développeurs de logiciels pour votre startup serait difficile sans un cofondateur technologique

De plus, un co-fondateur technologique possède les compétences nécessaires pour diriger une entreprise de logiciels. Ils peuvent également constituer une équipe technique pour votre entreprise. De plus, un co-fondateur technique assurera la maintenance du produit après le lancement et vous aidera à maintenir votre produit avec les dernières technologies.

Maintenant, vous vous demandez peut-être comment embaucher un co-fondateur technologique ?

Ensuite, la section suivante ci-dessous vous aidera à comprendre les étapes à suivre pour embaucher un co-fondateur technologique.

Comment trouver le bon co-fondateur technique pour votre startup ?

Trouver un co-fondateur technologique n'est pas une tâche facile. Cependant, supposons que vous ayez décidé d'embaucher un co-fondateur technologique et que vous ne sachiez pas quoi faire. Ensuite, cette section vous aidera à trouver votre co-fondateur technologique.

1. Commencez par une connexion personnelle.

Tous les nouveaux entrepreneurs ne savent pas par où commencer leur recherche du co-fondateur technologique parfait. Vous pourriez également être confus à ce sujet, mais vous devriez commencer votre processus de recherche du co-fondateur technologique parfait à partir de votre connexion. Vous pouvez demander à vos proches et amis s'ils connaissent ou non des co-fondateurs de technologies. L'avantage de demander à vos proches et amis est que vous pouvez embaucher un co-fondateur technologique recommandé par votre proche sans aucun problème de confiance.

Supposons que vous n'ayez pas reçu de réponse satisfaisante de vos proches ou amis. Vous pouvez également vous faire aider par des personnes qui ont des relations professionnelles avec vous. Par exemple, vous pouvez demander à vos collègues, comptables, avocats, investisseurs en capital-risque, etc. s'ils connaissent un co-fondateur technologique qui peut rejoindre votre startup.

2. Événements

Un événement est un lieu efficace où vous pouvez rencontrer et établir la confiance de personnes partageant les mêmes idées plutôt que sur des écrans d'ordinateur. Vous pouvez rencontrer des co-fondateurs ciblés lors de ces événements et acquérir une connaissance approfondie de leurs compétences, de leur expérience, etc. Vous pouvez également partager les détails, y compris les idées de démarrage, avec le co-fondateur potentiel. De plus, un événement vous aidera à trouver plus d'options de co-fondateur technologique.

Cela vous aidera si vous assistez à des événements de démarrage et à des événements technologiques pour trouver votre co-fondateur technologique. Cependant, l'événement de rencontre des co-fondateurs sera le meilleur endroit pour vous car les visiteurs assistent à ces événements pour devenir co-fondateur. De plus, le co-fondateur vous fera part de ses compétences et de son expérience lors de cet événement.

Vous pouvez également organiser votre événement pour trouver votre co-fondateur technologique. Vous pouvez obtenir des conseils de co-fondateurs experts en créant votre événement. De plus, vous obtiendrez des informations sur les clients potentiels, les tendances du secteur et bien plus encore auprès des participants à votre événement. Cependant, la création d'un événement nécessite beaucoup de temps et d'argent.

3. Plate-forme d'emploi ou de médias sociaux

Vous pouvez également rechercher des co-fondateurs technologiques pour votre startup sur des plateformes d'emploi comme Linkedin, AngelList, monster.com, etc. vous pouvez faire de la sensibilisation à froid sur ces plateformes. De plus, vous pouvez publier une offre d'emploi sur ces plateformes. Vous pouvez également visiter dice.com ou builtin.com pour l'embauche d'un co-fondateur technologique.

Supposons que vous êtes sur des plateformes de médias sociaux comme Reddit ou Twitter. Ensuite, vous pouvez également publier l'exigence d'un co-fondateur technologique sur ces plateformes. Il serait préférable d'avoir suffisamment d'abonnés sur votre compte de médias sociaux, et vos abonnés appartiennent au domaine de la technologie.

4. Plateformes de jumelage de cofondateurs

Enfin, vous pouvez envisager une plateforme de mise en relation des co-fondateurs pour la recherche de votre co-fondateur technologique. Comme les événements de rencontres des cofondateurs, ces plateformes sont réservées aux cofondateurs et aux entreprises intéressées à embaucher un cofondateur. Vous pouvez créer votre profil et poster vos exigences pour le co-fondateur de votre entreprise sur ces plateformes.

Le laboratoire co-fondateur et le co-fondateur technologique sont les deux plates-formes de correspondance de co-fondateurs les plus populaires qui vous permettent de trouver des co-fondateurs technologiques selon vos besoins. Les deux plateformes vous permettent d'accéder gratuitement à leurs fonctionnalités de base. Mais vous pouvez passer à des plans premium.

5. Incubateurs de startups

Il existe de nombreux incubateurs de startups qui travaillent avec des entrepreneurs non technologiques qui créent des startups technologiques. Ils agiraient en tant que cofondateurs technologiques pour créer la technologie nécessaire au produit. CodeVentures, basé à Chicago, est un tel incubateur de startups qui aide les cofondateurs non technologiques depuis quelques années. Il y a peu d'autres incubateurs qui deviendraient vos cofondateurs technologiques au démarrage.

Conclusion

Un co-fondateur technologique sera votre partenaire commercial. Vous devez donc partager toutes les informations sur votre entreprise et votre produit, y compris les idées de démarrage. Vous devez construire une relation amicale avec eux pour les mettre à l'aise. Vous devez également poser quelques questions telles que la manière dont vous gérez les problèmes importants avant d'embaucher un co-fondateur technologique pour votre entreprise.