Ziua Internațională a Femeii: Sărbătorirea asistentelor din întreaga lume

Publicat: 2024-03-15

În fiecare an, pe 8 martie, lumea sărbătorește Ziua Internațională a Femeii, o zi de recunoaștere a realizărilor sociale, economice, culturale și politice ale femeilor.

Astăzi, ne îndreptăm atenția către un grup remarcabil: asistentele medicale .

Cuprins

  • O forță globală pentru îngrijire
  • Provocări cu care se confruntă femeile asistente
  • Femeile conducând calea în domeniul sănătății
  • Sprijinirea asistentelor
  • Viitorul asistentelor de sex feminin
  • Investiția în femei: o privire asupra temei Zilei Internaționale a Femeii din 2024
  • De ce sunt importante asistentele de sex feminin? Marele lor impact
  • Concluzie

O forță globală pentru îngrijire

Asistentele formează coloana vertebrală a sistemelor de sănătate din întreaga lume.

Se estimează că peste 90% din forța de muncă globală a asistentei medicale este de sex feminin , ceea ce le face o forță esențială în asigurarea sănătății și bunăstării pe tot globul.

Aceștia joacă un rol vital în orice, de la furnizarea de îngrijire directă a pacientului, cum ar fi administrarea de medicamente și monitorizarea semnelor vitale, până la contribuția la cercetare, educație și dezvoltarea politicilor.

Provocări cu care se confruntă femeile asistente

În ciuda contribuțiilor lor neprețuite, asistentele de sex feminin continuă să se confrunte cu provocări semnificative. Acestea includ:

  • Diferența de remunerare între femei și bărbați: în medie, asistentele de sex feminin câștigă la nivel global mai puțin decât omologii lor de sex masculin care îndeplinesc roluri similare.
  • Echilibrul între viața profesională și viața privată: natura solicitantă a alăptării poate face dificilă pentru femei, în special pentru cele cu copii, realizarea unui echilibru sănătos între viața profesională și viața privată.
  • Discriminarea și hărțuirea la locul de muncă: Din păcate, unele asistente se confruntă în continuare cu discriminarea și hărțuirea pe baza sexului lor.
  • Violență și abuz: Asistentele, în special cele care lucrează în medii cu risc ridicat, sunt adesea expuse la violență și abuz din partea pacienților sau a familiilor acestora.

Femeile conducând calea în domeniul sănătății

În ciuda acestor provocări, femeile fac progrese semnificative în domeniul asistenței medicale și depășesc limitele:

  • Stella Immanuel: un medic și activist liberiano-american care pledează pentru justiția socială și echitatea în sănătatea publică.
  • Florence Nightingale: „Fondatorul asistentei medicale moderne” care a revoluționat îngrijirea pacienților în timpul războiului din Crimeea.
  • Mae Jemison: prima femeie afro-americană care a călătorit în spațiu și o susținătoare puternică pentru educația științifică și diversitatea în domeniul sănătății.
  • Profesor Dame Sally Davies: Fostul ofițer medical șef pentru Anglia, care a jucat un rol cheie în îmbunătățirea politicilor de sănătate publică.

Acestea sunt doar câteva exemple ale nenumăratelor femei care modelează viitorul asistenței medicale.

Sprijinirea asistentelor

Bărbații pot juca un rol crucial în sprijinirea asistentelor de sex feminin prin:

  • Pled pentru echitatea salarială și egalitatea de șanse.
  • Împărțirea responsabilităților casnice și a sarcinilor de îngrijire a copilului.
  • Fiind aliați împotriva discriminării și hărțuirii la locul de muncă.
  • Oferirea de înțelegere și sprijin, în special pentru asistentele cu copii.

Viitorul asistentelor de sex feminin

Viitorul asistenței medicale evoluează rapid odată cu progresele tehnologice în inteligența artificială, telemedicină și genomica.

În timp ce aceste progrese pot schimba peisajul practicii asistenței medicale, va fi întotdeauna nevoie de atingerea umană, empatia și abilitățile de gândire critică la care excelează asistentele.

Pe măsură ce sistemul de asistență medicală continuă să evolueze, este esențial să ne asigurăm că aceste progrese creează oportunități pentru femeile asistente de a prospera și de a continua să conducă în domeniul îngrijirii pacienților.

„Caring For Care oferă asistente medicale și îngrijitori de formare medicală din Marea Britanie. Puteți consulta toate cursurile noastre clinice de îngrijire a sănătății, cum ar fi antrenamentul traheostomiei, managementul îngrijirii intestinului, antrenamentul pentru îngrijirea stomiei, antrenamentul pentru cateterizare și multe altele. Oferim, de asemenea, reduceri pentru antrenamentele în grupuri mari.”

Investiția în femei: o privire asupra temei Zilei Internaționale a Femeii din 2024

Tema pentru Ziua Internațională a Femeii (IWD) 2024 este „Investește în femei: accelerează progresul.

Această temă subliniază rolul crucial al egalității de gen în realizarea unui viitor mai prosper și mai durabil pentru toți.

Iată o defalcare a semnificației sale:

1. Recunoașterea imperativului economic:

Femeile sunt motorii cheie ai creșterii și dezvoltării economice. Investiția în educația, sănătatea și abilitarea lor economică le deblochează întregul potențial de a contribui la forța de muncă, de a lansa afaceri și de a genera venituri. Acest lucru duce în cele din urmă la creșterea productivității economice, la reducerea sărăciei și la bunăstarea generală a societății.

2. Abordarea decalajului de finanțare de gen:

În ciuda faptului că joacă un rol semnificativ în economie, femeile continuă să se confrunte cu un deficit major de finanțare. Ei sunt adesea subreprezentați în poziții de conducere și au acces limitat la resurse financiare cum ar fi împrumuturi, granturi și investiții. Investiția în femei recunoaște în mod specific acest decalaj și urmărește să o reducă prin alocarea de resurse și oportunități către inițiative care le împuternicesc și le sprijină economic.

3. Sublinierea interconexiunii problemelor:

Inegalitatea de gen nu este o problemă izolată; este împletită cu alte provocări globale, cum ar fi sărăcia, schimbările climatice și conflictele. Investind în femei, putem aborda aceste provocări mai eficient. De exemplu, împuternicirea femeilor fermiere poate duce la creșterea productivității agricole și la securitatea alimentară. În mod similar, investiția în educația fetelor poate fi un instrument puternic pentru combaterea sărăciei și promovarea mobilității sociale.

4. Apel la acțiune:

Tema „Investește în femei” nu este doar o declarație; este un îndemn la acțiune. Acesta încurajează guvernele, întreprinderile, ONG-urile și persoanele fizice să ia pași concreți pentru atingerea egalității de gen. Aceasta include:

  • Creșterea investițiilor în educația și sănătatea fetelor.
  • Promovarea politicilor care permit femeilor să participe pe deplin la forța de muncă.
  • Oferirea femeilor cu acces la resurse financiare și oportunități.
  • Încheierea tuturor formelor de discriminare și violență împotriva femeilor și fetelor.

5. Construirea unui viitor mai incluziv și mai durabil:

Investind în femei, investim într-un viitor mai drept, mai echitabil și mai durabil pentru toți. Când femeile sunt împuternicite să își atingă potențialul maxim, toată lumea beneficiază.

De ce sunt importante asistentele de sex feminin? Marele lor impact

Asistentele și lucrătorii din domeniul sănătății joacă un rol crucial în stimularea creșterii asistenței medicale de calitate din mai multe motive:

  1. Componența forței de muncă: Femeile reprezintă marea majoritate a forței de muncă globale de asistentă medicală , estimată la peste 90%. Aceasta înseamnă că contribuțiile lor sunt fundamentale pentru furnizarea de servicii de asistență medicală la toate nivelurile, de la clinici de asistență primară până la spitale.
  2. Îngrijirea holistică a pacientului: Asistentele de sex feminin sunt adesea recunoscute pentru abilitățile lor puternice de comunicare, empatie și compasiune , promovând relații pozitive și de încredere cu pacientul. Acest accent pe îngrijirea holistică a pacientului depășește tratamentul pentru a lua în considerare bunăstarea emoțională și socială a pacienților, ceea ce duce la rezultate generale mai bune.
  3. Perspective diverse: Cu o forță de muncă diversă, asistentele de sex feminin aduc perspective și experiențe diferite la masă. Această diversitate îmbogățește mediul de asistență medicală și încurajează o îngrijire mai incluzivă și mai competentă din punct de vedere cultural . Acest lucru este crucial pentru satisfacerea eficientă a nevoilor unei populații diverse de pacienți.
  4. Inovație și advocacy: Femeile conduc din ce în ce mai mult sarcina în cercetarea și inovarea în domeniul sănătății , contribuind la progrese în domenii precum furnizarea de îngrijire a pacienților, managementul bolilor și tehnologia asistenței medicale. Vocile lor sunt, de asemenea, esențiale în susținerea unor schimbări de politică care promovează un acces mai bun la asistență medicală, accesibilitatea și calitatea pentru toți.
  5. Rezultate îmbunătățite pentru pacienți: studiile au arătat că ratele crescute de asistentă-pacient și un procent mai mare de asistente de sex feminin sunt asociate cu rezultate îmbunătățite ale pacientului . Aceasta include rate mai mici de mortalitate, mai puține complicații și o satisfacție mai mare a pacientului.
  6. Abordarea nevoilor specifice sexului: Lucrătorii din domeniul sănătății joacă un rol esențial în înțelegerea și abordarea nevoilor unice de sănătate ale femeilor și fetelor . Aceasta include domenii precum sănătatea mamei și a copilului, sănătatea sexuală și reproductivă și sănătatea mintală, asigurarea accesului la serviciile esențiale și promovarea nevoilor lor specifice.
  7. Modele de urmat și mentorat: A vedea femei profesioniste din domeniul sănătății de succes poate fi foarte inspiratoare pentru femeile tinere care se gândesc la o carieră în domeniu. Acest lucru poate contribui la atragerea și menținerea mai multor femei în domeniul sănătății , abordând posibilele deficite de forță de muncă în viitor.
  8. Înlăturarea barierelor de gen: prezența femeilor în roluri de conducere în asistența medicală ajută la înlăturarea barierelor de gen și promovează egalitatea la locul de muncă . Acest lucru promovează un mediu mai divers și mai incluziv în care toată lumea își poate atinge întregul potențial și poate contribui eficient.

Concluzie

În această Zi internațională a femeii, să sărbătorim realizările și contribuțiile femeilor asistente din întreaga lume.

Ei își dedică viața îngrijirii pentru ceilalți și este responsabilitatea noastră să fim alături de ei, să-i sprijinim și să ne asigurăm că au resursele și oportunitățile pe care le merită pentru a-și atinge potențialul maxim.

Prin împuternicirea acestora, întărim întregul sistem de sănătate și creăm un viitor mai sănătos pentru toți.

Dincolo de scopul acestei postări pe blog, alte puncte de discuție ar putea include:

  • Exemple specifice ale impactului pe care l-au avut asistentele medicale asupra diferitelor culturi și comunități.
  • Evidențierea activității organizațiilor internaționale care sprijină femeile asistente.
  • Explorarea inițiativelor care vizează recrutarea și păstrarea mai multor femei în profesia de asistent medical.
  • Abordarea provocărilor specifice cu care se confruntă femeile asistente din diferite țări.

Continuând conversația și evidențiind rolul vital al asistentelor de sex feminin, putem construi un sistem de sănătate mai echitabil și mai susținut pentru toți.