Cómo respaldar a alguien en LinkedIn (y obtener respaldo)

Al crear un currículum en LinkedIn, las personas a menudo descartan la sección Habilidades y patrocinios como irrelevante. En esta sección, no hay restricciones sobre las habilidades que puede agregar, y casi cualquier persona puede respaldarlo sin importar la experiencia.

Sin embargo, cada sección que tiene en su perfil de LinkedIn se puede utilizar para mostrar su conocimiento y experiencia profesional. La sección Habilidades y avales no es diferente. LinkedIn implementó recientemente un algoritmo que agregó estructura al proceso de respaldo, por lo que ahora es el mejor momento para aprender cómo respaldar a alguien en LinkedIn y cómo obtener el respaldo usted mismo.

Por qué las recomendaciones en LinkedIn son importantes

Respaldos es una función de LinkedIn que le brinda la oportunidad de compartir su conocimiento y opinión sobre las habilidades de otra persona con otros usuarios en LinkedIn. Puedes ir a la página de LinkedIn de alguien, encontrar una habilidad que crees que ha dominado y recomendarla.

Para empezar, los avales lo validan como especialista en su campo. Es una forma de que las personas que trabajan o solían trabajar contigo verifiquen la información que compartes sobre ti en tu currículum de LinkedIn.

Esta característica también le permite mantenerse en contacto con sus conexiones sin interactuar activamente con ellas. Cuando respaldas a alguien en LinkedIn, al menos le recuerdas a ti. En la mayoría de los casos, las personas tienden a devolverte el favor y respaldarte.

Cómo funcionan las habilidades y validaciones nuevas y actualizadas

Linkedin ha agregado recientemente un algoritmo para hacer que la sección Habilidades y validaciones sea ​​más eficiente.

Todavía puede elegir cualquier tipo de habilidad que desee, desde WordPress hasta citas en línea, y agregar hasta 50 de esas habilidades a su perfil. Sin embargo, la forma en que la gente te respalda por tus habilidades ha cambiado.

Cuando alguien visite su perfil, LinkedIn analizará su perfil y le ofrecerá al otro usuario que lo respalde en una habilidad que también se aplica a ellos. Eso significa que no solo obtendrá el respaldo de sus amigos y colegas, sino también de personas que conocen esas habilidades.

Cómo respaldar a alguien en LinkedIn

Gracias al nuevo algoritmo que utiliza LinkedIn para las recomendaciones de los usuarios, ni siquiera tiene que buscar en el perfil de alguien para encontrar las habilidades que puede recomendar. Cuando abre la página de un usuario, LinkedIn le pedirá que lo respalde por una habilidad que tienen en común. Luego puede omitirlos o aprobarlos .

Alternativamente, siga los pasos a continuación para respaldar a alguien en LinkedIn.

1. Abre LinkedIn e inicia sesión en tu cuenta.

2. Seleccione Mi red en el menú de LinkedIn en la parte superior de la pantalla.

3. Seleccione Conexiones en el menú Administrar mi red a la izquierda.
4. En tus conexiones, encuentra a la persona que quieres respaldar y ve a su perfil. También puede buscar a esa persona usando la barra de búsqueda de LinkedIn.

5. Desplácese hacia abajo hasta que vea la sección Habilidades y certificaciones .

6. Seleccione la habilidad para la que le gustaría respaldar al usuario.

7. Además, puede responder las preguntas en el menú emergente sobre qué tan hábil es el usuario ( Bueno , Muy bueno o Altamente calificado ) y cómo conoce su experiencia.
8. Seleccione Enviar para agregar el respaldo al perfil del usuario.

Cómo obtener respaldo en LinkedIn

Antes de que pueda obtener el respaldo en LinkedIn, verifique si tiene la sección Habilidades agregada a su perfil.

Para agregar esta sección a su página de LinkedIn, siga los pasos a continuación.

1. Ve a tu página de perfil de LinkedIn.

2. En la parte superior de la página, seleccione Agregar sección de perfil .

3. En el menú de flecha hacia abajo, seleccione Habilidades .

4. Elija algunas de las habilidades sugeridas según su perfil o agregue sus propias habilidades usando la barra de búsqueda. Se recomienda agregar al menos 5 habilidades a su perfil.

Ahora puede obtener recomendaciones de sus conexiones y otros usuarios en LinkedIn. No existe una estrategia sobre cómo conseguir que alguien te respalde. Normalmente, cuando respaldas a alguien, tienden a respaldarte a ti. Lo que significa que si desea ver más actividad en su propia sección Habilidades y avales, debe comenzar por respaldar a las personas por sus habilidades.

Cuando alguien te respalda, LinkedIn no agregará automáticamente el respaldo a tu perfil. En su lugar, recibirá una notificación en su cuenta de LinkedIn o por correo electrónico. El respaldo solo se agregará a su perfil después de que vea la notificación y la acepte.

¿Todos los endosos son buenos?

Una característica más que LinkedIn agregó a la sección es la capacidad de eliminar habilidades no deseadas y ocultar a las personas que las respaldaron.

Esto puede parecer innecesario, pero tener un montón de habilidades que no son relevantes para tu campo de trabajo o tu currículum en general no es la mejor estrategia de LinkedIn. Su sección Habilidades y avales debe respaldar la experiencia profesional que incluye en su perfil. Por lo tanto, es mejor evitar que extraños al azar te respalden por algo de lo que no saben nada.

Cómo desactivar las recomendaciones

Si sientes que has recibido demasiadas recomendaciones de personas de las que no quieres recibir recomendaciones, puedes desactivar las recomendaciones en LinkedIn.

1. Ve a tu página de perfil de LinkedIn.

2. Desplácese hacia abajo hasta que vea la sección Habilidades y certificaciones .
3. Seleccione el ícono de lápiz para editar la sección.

4. En la ventana emergente, seleccione Ajustar configuración de aprobación .

5. Desactive Deseo que me respalden para desactivar los respaldos en su página.

Usa recomendaciones para destacar en LinkedIn

Actualizar la sección Habilidades y validaciones de su perfil es una excelente manera de sacar más provecho de LinkedIn sin pagar la suscripción Premium. Obtener el respaldo de tus conexiones y otros expertos en tu campo validará tu experiencia profesional y te hará destacar entre otros especialistas.

¿Apoya a las personas en LinkedIn? ¿Cuál es su estrategia para conseguir que le respalden de nuevo? Comparta sus mejores prácticas de LinkedIn con nosotros en la sección de comentarios a continuación.