退職計画における社債の役割

公開: 2025-09-23

人々が最初に貯蓄を開始するとき、（より良い言葉）は通常、株式に入り、ミューチュアルファンドで一口飲むか、不動産を購入することさえあります。これらのことには、あちこちに書かれたリスクがあります。しかし、退職に近づくほど、リスク対安全なバランスが変化します。ゲームは変更されます。株式市場が沈むたびに眠れぬ夜は欲しくありません。あなたが望むのは、安定性、予測可能なお金の流れ、そしてあなたの苦労して稼いだ貯蓄が1年の悪い年で消えていないという快適さです。これはまさに、企業の債券が静かに介入する場所です。

企業債は、あなたのデマット口座の会社に与えられるローンと考えてください。代わりに、会社はあなたがすでに知っているスケジュールであなたに関心をもたらし、債券が成熟したときに校長を取り戻します。シンプルで、専門用語なし。また、収入が予測可能であるため、債券は退職ポートフォリオの安定した車輪になることがよくあります。

なぜ彼らが退職者のために働くのか

正直な真実は次のとおりです。退職は、大きなリターンを追いかけることではなく、コーパスが安全であることを確認し、適切なリターンを獲得することについてです。社債はそのニーズにきちんと適合しています。

通常の収入：最後の給料の後の最大の心配は、「毎月の費用をどのように賄うのですか？」です。債券は、時計仕掛けのように来る利息の支払いで、それに答えます。そのリズムは慰めです。
株式よりもドラマが少ない：高評価の債券は、株価のように跳ね返りません。あなたは、あなたの貯蓄の塊を一掃する市場事故の見出しに目を覚ましません。発行会社が強力なままである限り、あなたはあなたの興味を維持し続け、あなたの校長は成熟して戻ってきます。
ポートフォリオのバランス：すでに在庫または不動産を保持している場合、債券はバランスのとれた重量です。多くの場合、株式が落ちると、債券はしっかりと保持されているか、さらに魅力的になります。そのクッションは、ほとんどの人が気づいているよりも価値があります。

インドの退職ミックスの債券

物事を視野に入れるには、通常のオプションに並んでみましょう。

政府証券（G-secs）：これらは、主権の安全性を持つゴールドスタンダードです。しかし、関心は通常低くなります。したがって、それらは堅固なものですが、社債ができる余分なリフトを与えません。
固定預金（FDS）：多くのインドの家族の場合、FDはデフォルトの選択肢です。理解しやすく、頭痛はありません。しかし、早期撤退に対する罰則は刺す可能性があり、収益は多くの場合、優れた社債が提供するものよりも低くなります。さらに、リストされた債券は取引所で販売でき、もう少し柔軟性が得られます。
株式：株式を築くとき、株式は30代と40代で素晴らしいです。しかし、退職時には、ボラティリティは機会のように感じず、リスクのように感じます。債券クーポンは契約上の義務である一方、配当はいつでも停止することができます。

適切な債券を選ぶ

すべての債券が平等であるわけではなく、退職者はこれを間違える余裕はありません。いくつかの基本ルールが役立ちます。

噂ではなく評価で行く：クリスティル、ICRA、ケア - すべての金利債券。退職のために、AAAとAAに固執します。これらは堅実な財務を持つ企業です。確かに、低評価の債券はより高いリターンを約束しますが、デフォルトのリスクは非常に現実的です。 65歳では、それはギャンブルではありません。
成熟に注意してください：絆には異なる寿命があります。これは1年、約10人です。金利が上昇した場合、すべてを長期債券に置くことがバックファイアーになる可能性があります。多くの退職者は、「絆はしご」と呼ばれるものを使用しています。それぞれが成熟するにつれて、あなたは再投資します。そうすれば、お金は一度に閉じ込められるのではなく、段階的に戻ってきます。
クーポンだけでなくYTMを理解してください。多くの投資家は、債券に印刷されたクーポンレートのみを見ています。しかし、収穫量（YTM）は、支払った価格を考慮した後の実際の年次リターンを教えてくれます。重要なのは番号です。

簡単な逸話

私が昨年話をした退職した学校の校長は、彼女の貯蓄の大部分をFDSと一部の株式投資信託で駐車していました。 Covidがヒットしたとき、彼女は彼女のミューチュアルファンドの価値が乱暴に揺れるのを見てパニックに陥りました。それから彼女はお金の一部を高評価のPSU債にシフトしました。関心は四半期ごとに来て、驚きはありませんでした、そして、彼女は私に言った、 「私は何年ぶりに、私は毎朝市場をチェックするのをやめました。私はついに心配することなく私の年金と債券収入を楽しむことができました。」それは、本質的に、債券が退職にもたらすものです。

なぜ企業の債券が場所に値するのか

要約すると、企業の債券は退職者の価値を3つ提供します。

日常の費用を賄うための安定した収入の流れ。
エクイティが多いポートフォリオよりも安全性。
市場のボラティリティの打撃を和らげる多様化。

彼らは一晩あなたを金持ちにしません。彼らはあなたに強気市場のスリルも与えません。彼らがすることは、あなたの貯蓄がバックグラウンドで静かに働いていることを知って、夜に眠らせることです。

最後の言葉

退職とは、自由に関するものであり、時間の自由と同じくらいお金のストレスからの流行です。株式と不動産はあなたの就業年を通してあなたのポートフォリオを運んだかもしれませんが、あなたが退職に近づくとバトンはしばしば債券に通過します。それらは魅力的ではありませんが、信頼できます。

十分に評価された発行者に焦点を当てる場合は、成熟の組み合わせを選択し、見出しではなく利回りに目を向ける場合、企業債は黄金時代に信頼できるパートナーになることができます。多くのインドの貯蓄者にとって、彼らは不安な救いと平和な生活の間の橋であるかもしれません。

退職計画における社債の役割

本社の債券で退職を計画するにはどうすればよいですか？

ほとんどの人が退職プランについて考えるとき、彼らは株式、投資信託、さらには不動産などから始めます。これらは貯蓄が成長するのに役立ちますが、価値が大きくなる傾向があります。あなたが年をとって退職に近づくにつれて、あなたの焦点は通常変化します。あなたは、高いリターンを追いかけ、お金を安全に保つことにもっと注意し、それが毎月来続けていることをもっと気にすることを心配し始めます。それは、企業の債券が静かに大きな役割を果たすことができる場所です。

社債は、Dematアカウントの会社に与えられるローンと考えてください。代わりに、会社はあなたがすでに知っているスケジュールであなたに関心をもたらし、債券が成熟したとき、あなたはあなたの校長を取り戻します。シンプルで、専門用語なし。また、収入が予測可能であるため、債券は退職ポートフォリオの安定した車輪になることがよくあります。

なぜ退職者は本社債のようなものですか？

正直な真実は次のとおりです。退職は、大きなリターンを追いかけることではなく、コーパスが安全であることを確認し、適切なリターンを獲得することについてです。退職を計画している人々にとって本社の債券を魅力的にするものは次のとおりです。

通常の収入：最後の給料の後の最大の心配は、「毎月の費用をどのように賄うのですか？」です。債券は、時計仕掛けのように来る利息の支払いで、それに答えます。そのリズムは慰めです。
株式よりもドラマが少ない：高評価の債券は、株価のように跳ね返りません。あなたは、あなたの貯蓄の塊を一掃する市場事故の見出しに目を覚ましません。発行会社が強力なままである限り、あなたはあなたの興味を維持し続け、あなたの校長は成熟して戻ってきます。
ポートフォリオのバランス：すでに在庫または不動産を保持している場合、債券はバランスのとれた重量です。多くの場合、株式が落ちると、債券はしっかりと保持されているか、さらに魅力的になります。そのクッションは、ほとんどの人が気づいているよりも価値があります。

債券投資戦略

絆を選んで整理する方法は、本当の違いを生むことができます。実用的にしましょう：

はしご：現金を維持するための成熟度の日付を広める

さまざまな年にわたって成熟した債券の間で貯蓄を分割することを想像してください。1、2、3、4、および5年で終了する債券でそれぞれ1ポンドと言いましょう。これは「はしご」と呼ばれます。毎年、1人の債券があなたに返済するので、あなたはあなたに戻ってきたお金の安定した流れを持っています。金利が上がると、すべてのお金を長時間ロックしたことを後悔することはありません。新しい、より高い金利で成熟した債券から常にお金を投資することができます。

弾丸戦略：債券への目標ベースの投資

弾丸戦略はほぼ逆です。特定の年にかなりのお金が必要であることがわかっている場合は、自分の退職年や結婚式のような家族のイベントのために、時間の経過とともに異なる債券を購入することができます。その年が来ると、いくつかの債券が一緒に支払い、必要なときに必要な正確な合計を与えます。

どちらを選択しますか？はしごは、定期的な支払いと柔軟性が必要なときに役立ちます。将来の日付の明確で大きなターゲットを念頭に置いている場合、弾丸方法は素晴らしいです。

本社を選択する前に考慮すべき要因

すべての絆は同じではないので、いくつかの基本を見てください：

クレジット評価を確認してください：企業は格付けを取得します（Crisil、ICRA、CAREなど） - 企業のCIBILスコアのように考えてください。 AAまたはAAAは本当に堅実であると考えられています。格付けが高いほど、時間通りにお金を取り戻すことについて感じることができます。映画が評価されていると想像してみてください。ファミリーに優しい映画は「U」を手に入れますよね？債券も評価されています。評価が優れているほど、リラックスできます。

複数の戦略を使用する：すべての卵を1つのバスケットに入れないでください。はしごのアイデアを使用して、1つだけでなく、数年にわたって終了する債券に投資します。あなたはあなたのお金をあまり長く待っているのを決して止めません。

収穫量を確認（YTM）に確認してください：これは、見出し番号だけでなく、実際の銀行の利子をチェックするようなものです。 YTMは、ボンドが締めくくるまでに毎年本当に稼ぐものを教えてくれます。

いくつかの簡単な実生活の例

はしごの動作： 5つの異なる債券に1ポンドを投資し、1つは1〜5年で終了するとしましょう。毎年、成熟し、あなたに自由を費やすか、再投資します。

目標の弾丸： 7年で10ポンドが必要なかもしれません。その年にすべて返済する債券の購入を開始します。時間が経つにつれて、あなたはもっと買うが、常にすべてが一緒に成熟することを目指して、必要なときにあなたの目標を達成することを目指しています。

なぜ企業の債券が本当に理にかなっているのか

あなたが退職に近い場合、おそらくあなたは最も3つのことを大切にしています：安定した給料、低いストレス、そして乱暴にスイングできる株にすべてのお金を賭けないことです。債券はこれらのニーズを静かに処理できます。

信頼できる収入：毎月何が来るのかを知っていると、世帯はより滑らかになります。
より少ない混乱：強い会社の債券は、株式のように激しく飛び降りることはありません。
役立つミックス：債券はポートフォリオにバランスをとるので、株式にとって悪い年は災害を意味しません。

日常の投資家向けの簡単なヒント

AAAまたはAAの評価を探してください - 完璧なものはありませんが、眠りを失うことはありません。
安定した現金の流れが好きで、すべてのお金を閉じ込めたくない場合は、はしごを使用してください。
多くの資金が必要な時期を正確に知っている場合は、弾丸アプローチを使用してください。
常にYTMを確認してください。
評価は人生を楽にします。あなたがローンのために良いシビルスコアを望んでいるように、会社の高い評価はあなたに自信を与えます。
必要に応じて質問し、最高のリターンを追いかけないでください。

結論

生涯働いて貯蓄した後、退職はあなたの銀行の残高を心配するのではなく、あなたの日を楽しむことに関するものでなければなりません。社債はあなたがまさにそれをするのを助けます。彼らはエキサイティングではありませんが、信頼できます。はしごや弾丸の投資などのシンプルなツールを使用することで、あまりにも多くの驚きがなければ、現金を動かし続けることができます。

明確な目標を設定し、それらの格付けを確認し、覚えておいてください。それは、退職プランに社債を含めることの本当の価値です。